Denne artikkelen er over ett år gammel. Den kan inneholde utdatert informasjon.
Nå kan nemnd avgjøre gjengjeldelsessaker etter varsling i arbeidslivet
Fra 1. juli 2021 har Diskrimineringsnemnda fått myndighet til å avgjøre saker om gjengjeldelse etter varsling i arbeidslivet.
Fram til nå har det bare vært domstolene som har hatt myndighet til å avgjøre tvister om gjengjeldelse etter varsling om kritikkverdige forhold på arbeidsplassen.
Men nå kan slike saker også avgjøres av Diskrimineringsnemnda.