Røykeforbud opp i røyk

Sørum og Alta fikk mye oppmerksomhet da de i 2010 innførte røykeforbud for sine ansatte i arbeidstiden. Protestene fra de ansatte var store, og ett år og tre måneder senere har begge kommunene snudd. Et enstemmig arbeidsmiljøutvalg i Sørum kommune opphevet onsdag røykeforbudet etter forslag fra rådmann Marius Trana. En arbeidslivsundersøkelse blant de ansatte med 639 svar er bakgrunnen for kuvendingen.

– Evalueringen viser at få medarbeidere har opplevd en helsefremmende effekt av forbudet. Blant både ledere og medarbeidere er det flere som oppgir at forbudet har en negativ effekt på arbeidsmiljø, jobbtrivsel og kollegaforhold, sier rådmann Marius Trana til Kommunal Rapport.

Han finner et lite lyspunkt i at 12 ansatte sier at de har sluttet å røyke det siste året.

– Noen sier også at de røyker mindre, men det er ikke nok. Vi må ta de tydelige tilbakemeldingene fra de ansatte på alvor, sier rådmannen.

Kommunen satte onsdag ned et utvalg som skal lage nye retningslinjer for røyking i Sørum.

– Da vil fokuset først og fremst være på brukere, men også på arbeidsmiljø. Hver enkelt skole, barnehage og sykehjem må finne sin tilpasning.

Politikerne grep inn

I Alta opphevet kommunestyret røykeforbudet i oktober. Rådmannen Bjørn-Atle Hansen er tydelig skuffet.

– Forbudet var godt forberedt. Det er klart at det var litt støy og motstand til å begynne med, men det roet seg utover våren og sommeren. Men så kom det en sak i kommunestyret i oktober der politikerne vedtok å oppheve forbudet.

– Fra mitt ståsted synes jeg det er litt dumt. Forbudet hadde begynt å gå seg til. Vi hadde ikke 100 prosent oppslutning, men hvis vi hadde fått halvparten til å følge forbudet, så hadde vi fått store helsegevinster. Og ikke minst hadde brukere unnlatt å bli utsatt for røyklukt, sier Hansen.