- Ansatte har plikt til å si ifra

Kommuneansatte har mye å gå på når det gjelder å uttale seg kritisk om egen virksomhet, dersom opplysningene de kommer med er riktige og ikke utlevering av andre, mener Bernt.

- Arbeider man på et sykehjem der bemanningen er så dårlig at de eldre bare får bade hver fjortende dag, så har allmennheten krav på å få vite det. Et ønske ovenfra om politisk kontroll kan ikke holde dette tilbake, sier Bernt.

Han mener at lokaldemokratiet er basert på innsyn og åpenhet. Systemet fungerer ikke uten informasjon fra de ansatte i etaten. Den ansatte bør føle lojalitet i forhold til innbyggerne i kommunen. Det er disse som til sjuende og sist er oppdragsgiverne, ikke de folkevalgte som kan byttes ut av velgerne, eller administrasjonen.

- Det skjer stadig vekk at ansatte blir kalt inn på teppet på grunn av kritiske uttalelser til pressen. I Oslo vet jeg at de ansatte i bydelene ikke har anledning til å snakke med bydelspolitikerne en gang. Uttalelser til pressen, dersom disse er korrekte, er ingen saklig oppsigelsesgrunn. Her står den ansatte sterkt, sier Bernt.

Skrevet av: Siri Baastad