SSB-direktør Geir Axelsen leder Teknisk beregningsutvalg for inntektsoppgjørene (TBU).
Foto: Håkon Mosvold Larsen / NTBLønnsveksten var lavere enn prisveksten i fjor
Årslønnsveksten var på 4,1 prosent i fjor innenfor de største forhandlingsområdene, viser nye tall fra Teknisk beregningsutvalg for inntektsoppgjørene (TBU).
Samtidig økte prisene med 5,8 prosent i fjor. Dermed fikk de fleste mindre kjøpekraft i fjor.
For lønnstakere under ett viser foreløpige tall at veksten i gjennomsnittlig årslønn fra 2021 til 2022 var på 4,4 prosent.
– Lønnstakere med en slik årslønn og lønnsvekst, har fått en nedgang i reallønn etter skatt på 1 prosent fra 2021 til 2022, opplyser TBU.
Anslår 4,8 prosent økning
Det såkalte frontfaget danner grunnlaget for hovedlinjene i lønnsoppgjøret i Norge, og i fjor ble det enighet om en ramme på 3,7 prosent. Nå viser det seg at lønnen innenfor dette området økte med 4 prosent.
For 2023 anslår TBU at prisene vil øke med 4,8 prosent. Det understrekes at tallene er usikre.
– Usikkerheten for 2023 er spesielt knyttet til krigen i Ukraina og effektene dette har på energipriser og kronekursen, opplyser utvalget i en pressemelding.
Utvalget vil legge fram et nytt anslag for prisveksten 13. mars.
Kun forhandles om lønn
TBU sørger for at partene har likt tallgrunnlag og en mest mulig felles forståelse av situasjonen i norsk økonomi når de skal forhandle om årets lønnsoppgjør.
Årets oppgjør er et mellomoppgjør, noe som betyr at det kun skal forhandles om lønn.
Fakta: Viktige datoer i årets lønnsoppgjør
- 20. februar: Teknisk beregningsutvalg (TBU) legger fram sin foreløpige rapport om prognosene for norsk økonomi. TBU sørger for at partene har likt tallgrunnlag og en mest mulig felles forståelse av situasjonen i norsk økonomi før oppgjøret starter.
- 21. februar: LOs representantskapsmøte vedtar kravene i årets lønnsoppgjør. Parats forhandlingsutvalg vedtar også sine krav.
- 28. februar: YS vedtar sitt inntektspolitiske dokument med krav til lønnsoppgjøret.
- 8. mars: Unio har sin inntektspolitiske konferanse.
- 9. mars: NHOs representantskapsmøte. Vedtar sine posisjoner foran årets oppgjør.
- 27. mars: Frontfagsoppgjøret starter med kravoverlevering fra Fellesforbundet (LO) og Parat (YS) til Norsk Industri (NHO).
- 27.–30. mars: Forhandlinger mellom LO/YS og NHO.
- 30. mars: Forhandlingsfrist for frontfaget. Enighet eller brudd i forhandlingene.
- 31. mars: Endelig rapport fra TBU.
- 14./15. april: Eventuell mekling i frontfaget.
- 18. april: Forhandlingsstart Spekter.
- 18.–20. april: Virke forhandlinger 1.-prioritet (hvis NHO-oppgjøret er ferdig).
- 20. april: Forhandlingsstart KS-området.
- 27. april: Forhandlingsstart stat.
- 30. april: Forhandlingsfrist stat.
- 30. april: Forhandlingsfrist i KS-området.
- 3. mai: Oppstart av eventuell mekling i KS-området og staten.
- 24 mai: Frist for eventuell mekling i KS-området og staten.