![– Vi finner ikke nødvendigvis svar på hvordan vi skal rekruttere og beholde ansatte i helsevesenet innenfor dagens organisasjonsrammer, sier Torbjørn Solberg.](https://smooth-storage.aptoma.no/users/kommunalrapport/images/77692319.jpg?t%5Bquality%5D=80&t%5Bresize%5D%5Bflag%5D=%3E&t%5Bresize%5D%5Bwidth%5D=1200&accessToken=6a183a7c667a43ee375d4cdb5316e5c9b461829709ac032d85585ddfb38b23a8)
– Vi finner ikke nødvendigvis svar på hvordan vi skal rekruttere og beholde ansatte i helsevesenet innenfor dagens organisasjonsrammer, sier Torbjørn Solberg.
Foto: PrivatMedlem i Helsepersonellkommisjonen: – Lønn er også viktig
Virksomhetsleder i miljøtjenesten i Bodø og medlem i styret i Norsk Sykepleierforbund er klar på hva han prioriterer når Helsepersonellkommisjonen legger fram sine forslag torsdag.
– Vi må være ærlige om hvordan situasjonen er. Det viktigste for meg er at kommisjonen gir en beskrivelse av virkeligheten som både pasienter og ikke minst de som jobber i helse og omsorgssektoren kan kjenne seg igjen i, sier Torbjørn Solberg.
Solberg er virksomhetsleder i miljøtjenesten i Bodø og medlem i styret i Norsk Sykepleierforbund.