En av tre kommuner under gransking

Alle kommunene er i Østfold, skriver Moss Avis. Tilsynet har undersøkt alle de 18 kommunene i fylket, og politianmeldte i august Moss kommune for systematiske og langvarige brudd på loven. Saken ble kjent i mars.

Fra før er det kjent at også Trondheim kommune er anmeldt for en rekke brudd på arbeidsmiljøloven på kommunens sykehjem.

Tilsynet har tidligere også kritisert lovbruddene ved en rekke institusjoner innen pleie og omsorg.

– Vi ser nå både på forhold knyttet til kommunenes egne ansatte og til innleide virksomheter, sier tilsynsleder Jørg Johansen for Arbeidstilsynet i Østfold og Akershus.

Moss Avis skriver at Arbeidstilsynet ikke vil navngi kommunene som nå er under granskning.

Arbeidstilsynet vil ikke navngi kommunene nå, men sier at det er grunn til å tro at det vil komme reaksjoner. Men kommunen kan bli risikert å bli anmeldt også i tilfeller der det er bemanningsbyråer som står for lovbruddene, fordi det er kommunen som har ansvaret overfor brukerne.

Ifølge avisa legger Arbeidstilsynet seg nå på en hardere linje for å stoppe lovbruddene i Kommune-Norge.

– Vi er blitt tøffere både i forhold til arbeidstidsbestemmelsene og sosial dumping, sier Johansen til avisa.

Ifølge avisartikkelen har politiet ikke foretatt seg noe med anmeldelsen av Moss kommune.