Bekymret for manglende åpenhet

- Offentlighetslovens oppgave er å sikre demokrati og åpenhet, og at pressen og allmennheten får mulighet til å kontrollere at beste søker får stillingen, sier nestleder Hanne Wien i Presseforbundets offentlighetsutvalg.

Etter å ha avdekket at et fåtall kommuner følger lovens krav til utlysningstekst i stillingsannonser, klaget utvalget til to fylkesmenn og Sivilombudsmannen. Men det fikk ikke medhold, til tross for at instansene erkjente at annonsene var i strid med offentlighetsloven. Begrunnelsen var at klagerett etter offentlighetsloven er knyttet til «avgjørelser etter loven», slik at man først kan klage hvis ett eller flere navn er unntatt fra offentlig søkerliste.

- Nytter å klage

- Det er svært uheldig at det ikke er klagerett på mangelfull utforming av utlysningsteksten. Når det ikke er mulig å gi lovbryter en smekk på lanken, er lett å falle for fristelsen til å bryte loven, sier Wien.

Det store hemmeligholdet av søkernavn bekymrer også.

- Jeg lurer på om det skyldes manglende evne eller vilje at så mange søkere får anledning til å holde navnene hemmelige, til tross for at det er lagt strenge føringer for dette.

Bedre skolering trengs, påpeker Wien. Ett eksempel er en søkerliste fra Nav Siljan, der 15 av 27 søkernavn var hemmelige. Etter klagen fant Nav at ingen av søkerne hadde gyldig grunn til hemmelighold.

- Det nytter å klage. Men det forstemmende at man skal være nødt til å ta seg bryet med å klage, når hensikten med loven er nettopp å sikre åpenhet, sier Wien.