Isebakke barnehage har jobbet mye med restarbeidsevne. Alle er opptatte av å finne løsninger når ansatte ringer og sier at de er syke eller har syke barn. Enhetsleder Jannicke Johansen har tro på at det bidrar til å redusere sykefraværet.

Isebakke barnehage har jobbet mye med restarbeidsevne. Alle er opptatte av å finne løsninger når ansatte ringer og sier at de er syke eller har syke barn. Enhetsleder Jannicke Johansen har tro på at det bidrar til å redusere sykefraværet.

Foto: Elin Svendsen
Denne artikkelen er over ett år gammel. Den kan inneholde utdatert informasjon.

Halden har knekt koden for lavere sykefravær

Mens det gjennomsnittlige sykefraværet øker i Norge, er det på full fart nedover i Halden. Det er ikke tilfeldig.

– I 3. kvartal var korttidssykefraværet 0,6 prosent. I 2. kvartal var det 1,9 prosent, sier enhetsleder i Isebakke barnehage i Halden kommune, Jannicke Johansen.

Ute er det vinter, men inne i barnehagen er det varmt og lunt. På madrasser på gulvet leker barn og ansatte sammen.